Lowongan Kerja Terbaru PT O Save Indonesia (O!SAVE)
📌Posisi Dibutuhkan
- Laki-laki/Perempuan
- Usia minimal 18 tahun
- Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat
- Freshgraduate dipersilahkan melamar
- Bersedia bekerja dengan sistem shift
- Penempatan Store O!SAVE area Depok, Tangerang, Bekasi, Karawang, Surabaya
🔎 Gambaran Pekerjaan Store Officer & Store Part-Timer O!SAVE
Pekerjaan di gerai O!SAVE berkaitan langsung dengan aktivitas toko sehari-hari. Tim store perlu memastikan pelanggan mendapatkan pelayanan yang baik, barang tersedia dan tertata, area toko tetap rapi, serta kegiatan operasional berjalan sesuai prosedur. Karena menggunakan konsep hard discount, efisiensi dan ketertiban dalam pengelolaan toko menjadi bagian penting dari pekerjaan.
Store Officer memiliki tanggung jawab operasional yang relatif lebih luas, sedangkan Store Part-Timer membantu pekerjaan toko sesuai jadwal dan kebutuhan shift. Dalam praktiknya, keduanya dapat berhadapan dengan beberapa aktivitas sekaligus, sehingga kandidat perlu siap bekerja aktif dan tidak hanya berada di satu area selama jam kerja.
| Aktivitas | Gambaran Pekerjaan |
|---|---|
| Pelayanan | Membantu pelanggan dan memberikan informasi mengenai produk yang tersedia. |
| Penataan Barang | Mengisi, merapikan, dan memastikan produk tersusun sesuai area penjualan. |
| Stok | Membantu pengecekan, penerimaan, dan pemindahan barang sesuai kebutuhan toko. |
| Kasir | Menangani transaksi apabila mendapatkan penugasan di area kasir. |
| Kebersihan | Menjaga area toko tetap bersih, rapi, aman, dan nyaman bagi pelanggan. |
👤 Apakah Fresh Graduate SMA/SMK Bisa Melamar?
Bisa dan cukup relevan. Lowongan ini menetapkan pendidikan minimal SMA/SMK dan secara eksplisit membuka kesempatan bagi fresh graduate. Artinya, pengalaman kerja retail bukan menjadi syarat mutlak untuk memulai. Yang lebih penting adalah kesiapan menjalankan pekerjaan operasional, kemampuan bekerja sama, komunikasi yang baik, ketelitian, serta kedisiplinan.
Kandidat juga perlu memperhatikan sistem shift dan lokasi penempatan yang mencakup Depok, Tangerang, Bekasi, Karawang, serta Surabaya. Sebelum melamar, pastikan Kamu dapat mengikuti jadwal kerja dan memiliki akses perjalanan yang realistis menuju toko.
Disclaimer: Uraian tugas di atas merupakan gambaran berdasarkan karakter operasional toko retail dan informasi lowongan yang diberikan. Tanggung jawab aktual dapat berbeda sesuai jabatan, pembagian kerja, target, ukuran toko, SOP, sistem shift, serta kebijakan PT O Save Indonesia (O!SAVE).
📍Lokasi Penempatan
- PT O Save Indonesia (O!SAVE) - Tangerang, Depok, Karawang, Bekasi, Surabaya
📩 Cara Melamar Store Officer & Store Part-Timer O!SAVE
Proses lamaran dilakukan melalui email sesuai dengan lokasi penempatan yang dipilih. Pastikan Kamu mengirimkan lamaran ke alamat email yang tepat agar tidak salah tujuan. Pada bagian subjek email, gunakan format posisi yang dilamar_nama.
| Penempatan | Email Lamaran | Subject Email |
|---|---|---|
| Bekasi | work.bekasi@osave.id | Store Officer_Nama |
| Karawang | work.karawang@osave.id | Store Officer_Nama |
| Depok | work.depok@osave.id | Store Officer_Nama |
| Tangerang | work.tangerang@osave.id | Store Officer_Nama |
| Surabaya | work.surabaya@osave.id | Store Officer_Nama |
Contoh subject: Store Officer_Budi Santoso. Jika melamar posisi Store Part-Timer, sesuaikan nama posisinya menjadi Store Part-Timer_Nama.
💰 Estimasi Gaji Store Crew di PT O Save Indonesia (O!SAVE)
Untuk posisi Store Officer maupun Store Part-Timer O!SAVE, nominal gaji sebaiknya tidak dipukul rata untuk semua toko. Retail memiliki banyak lokasi dengan standar upah minimum yang berbeda, sehingga UMK daerah penempatan menjadi salah satu patokan paling masuk akal untuk memperkirakan penghasilan awal. Selain gaji pokok, penghasilan juga dapat dipengaruhi oleh status kerja, tunjangan, lembur, insentif, serta kebijakan perusahaan.
| Area Penempatan | Patokan Gaji | Gambaran |
|---|---|---|
| Bekasi | UMK Bekasi | Berpotensi menjadi benchmark lebih tinggi dibanding wilayah dengan UMK lebih rendah. |
| Karawang | UMK Karawang | Wilayah industri dengan standar upah minimum relatif tinggi. |
| Depok | UMK Depok | Gaji posisi store umumnya perlu dilihat berdasarkan ketentuan upah wilayah. |
| Tangerang | UMK Tangerang | Benchmark mengikuti lokasi toko dan struktur pengupahan perusahaan. |
| Surabaya | UMK Surabaya | Besaran awal mengikuti struktur gaji dan ketentuan upah di wilayah Surabaya. |
Jadi, untuk Store Officer O!SAVE, gambaran yang realistis adalah berada di sekitar standar upah minimum wilayah penempatan, dengan kemungkinan perbedaan setelah memperhitungkan tunjangan atau komponen pendapatan lainnya. Sementara itu, Store Part-Timer tidak tepat dibandingkan langsung dengan gaji bulanan karyawan full-time karena pola kerja dan sistem pembayarannya dapat berbeda.
Mimin juga sudah membuat pembahasan khusus mengenai analisa estimasi gaji Store Crew PT O Save Indonesia (O!SAVE), termasuk perbandingan dengan perusahaan retail lain. Kamu bisa membaca analisa lengkapnya di Yuk Analisa! Estimasi Gaji Store Crew PT O Save Indonesia (O!SAVE).
Disclaimer: Estimasi di atas bukan angka gaji resmi PT O Save Indonesia dan bukan jaminan penghasilan yang akan diterima setiap karyawan. Besaran gaji dan benefit dapat berbeda berdasarkan jabatan, lokasi toko, status hubungan kerja, pengalaman, jam kerja, lembur, insentif, tunjangan, serta kebijakan perusahaan. Untuk posisi part-time, sistem pembayaran juga dapat mengikuti ketentuan khusus yang berbeda dari karyawan full-time.
Kami ingin mengingatkan bahwa semua lowongan kerja yang kami bagikan tidak dipungut biaya apapun. Mohon berhati-hati terhadap pihak-pihak yang tidak bertanggung jawab yang mengatasnamakan travel, yayasan, BLK, atau pihak lain yang meminta biaya tidak jelas dalam proses perekrutan.
Hindari modus penipuan lowongan kerja dan selalu pastikan Kamu mengirimkan lamaran hanya melalui situs atau kontak resmi perusahaan yang tercantum dalam informasi lowongan.
.png)
1 Komentar
Apa kah masih ada lowongan kerja
BalasHapus