.png)
PT Moradi melalui MOR Mart yang merupakan bagian dari Orang Tua Group bisa menjadi pilihan untuk kamu yang ingin memulai atau mengembangkan pengalaman kerja di bidang retail. Lewat info loker ini, Mimin Loker ingin membantu kamu melihat peluang tersebut secara lebih nyata, mulai dari posisi yang dibuka, kualifikasi yang harus dipenuhi, sampai gambaran kemampuan yang akan berguna ketika bekerja di lingkungan toko. Jadi, sebelum buru-buru mengirim CV, yuk kenali dulu pekerjaannya dan pastikan posisi yang kamu pilih memang sesuai dengan kemampuan, kesiapan, serta arah kerja yang sedang kamu cari.
| Profil PT Moradi (MOR Mart) | |
|---|---|
| Logo | .jpg) |
| Nama Perusahaan | PT Moradi |
| Brand | MOR / MOR Mart |
| Bagian dari | Orang Tua Group (OT Group) |
| Tahun Mulai Beroperasi | 2013 |
| Bidang Usaha | Retail / Convenience Store |
| Konsep Bisnis | One Stop Shopping Point |
| Produk & Layanan | Ready To Eat (RTE), makanan dan minuman, groceries, gorengan, personal care, gadget dan accessories |
| Kanal Digital | Pesanan online melalui platform digital dan layanan pesan-antar |
| Kantor Pusat | Cengkareng, Jakarta |
| Website Orang Tua Group | www.ot.id |
Lowongan Kerja PT Moradi (MOR Mart - Orang Tua Group) Terbaru 2026
📌 Posisi Dibutuhkan
1.) Store Associate
Kualifikasi
- Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat
- Berpengalaman minimal 1 tahun menjadi crew retail
- Rata-rata nilai UN 6,0
- Berpenampilan menarik
- Wajib memiliki motor dan SIM C
- Bersedia bekerja shifting
- Dapat berkomunikasi dengan baik
- Penempatan Jabodetabek
📍Penempatan
- JABODETABEK
🔍 Gambaran Pekerjaan Store Associate di MOR Mart
Posisi Store Associate di MOR Mart cocok dipahami sebagai pekerjaan operasional retail yang menuntut kamu tidak hanya bisa berkomunikasi dengan pelanggan, tetapi juga siap mengikuti ritme kerja toko dan menjalankan tugas sesuai kebutuhan operasional. Dari kualifikasi yang dicantumkan, pengalaman minimal 1 tahun sebagai crew retail, kemampuan komunikasi, kesiapan bekerja shifting, serta kepemilikan motor dan SIM C menjadi perhatian utama. Karena itu, kandidat yang pernah bekerja di minimarket, convenience store, supermarket, atau retail sejenis sebaiknya menonjolkan pengalaman tersebut secara jelas di CV, termasuk jenis pekerjaan yang pernah dilakukan dan tanggung jawab yang benar-benar dikerjakan.
| Fokus Pekerjaan | Gambaran yang Perlu Kamu Siapkan |
|---|---|
| Pelayanan Pelanggan | Mampu berkomunikasi dengan baik dan membantu pelanggan selama berada di area toko. |
| Operasional Retail | Siap menjalankan aktivitas toko sesuai prosedur dan pembagian tugas selama bekerja. |
| Penanganan Barang | Terbiasa menangani, menata, dan memperhatikan kondisi barang dalam aktivitas retail. |
| Komunikasi | Mampu menyampaikan informasi dengan jelas kepada pelanggan maupun rekan kerja. |
| Kedisiplinan | Mampu mengikuti jadwal dan aturan kerja yang berlaku di lingkungan toko. |
| Kerja Shift | Siap menyesuaikan waktu kerja dengan jadwal operasional MOR Mart. |
| Mobilitas | Memiliki motor dan SIM C sesuai persyaratan lowongan yang diberikan. |
💡 SARAN MIMIN! Skill yang Harus Dipelajari & Dimasukkan ke Dalam CV
Untuk lowongan ini, pengalaman retail menjadi poin yang lebih penting daripada sekadar memenuhi daftar soft skill karena perusahaan secara jelas meminta pengalaman minimal 1 tahun sebagai crew retail. Jadi, kalau kamu pernah bekerja di minimarket, supermarket, convenience store, atau toko retail lainnya, jangan hanya menulis nama posisi. Jelaskan juga tugas yang benar-benar pernah kamu lakukan agar recruiter dapat melihat hubungan pengalamanmu dengan posisi Store Associate.
| Skill | Kenapa Relevan untuk Store Associate? |
|---|---|
| Customer Service | Menunjukkan kemampuan melayani dan berinteraksi dengan pelanggan. |
| Retail Operations | Membantu memahami aktivitas dan prosedur operasional toko. |
| Product Handling | Relevan dengan aktivitas menangani dan menata barang. |
| Communication | Dibutuhkan untuk berkomunikasi dengan pelanggan dan rekan kerja. |
| Teamwork | Mendukung pembagian dan penyelesaian pekerjaan selama shift. |
| Attention to Detail | Membantu menjaga ketelitian dalam pekerjaan operasional toko. |
| Discipline | Penting untuk mengikuti jadwal dan aturan kerja yang berlaku. |
| Time Management | Membantu mengatur pekerjaan dalam lingkungan kerja berbasis shift. |
Mimin Loker menyarankan kamu menyesuaikan CV dengan pengalaman yang benar-benar kamu punya. Jika pernah menjadi crew retail, tuliskan pengalaman tersebut secara konkret, misalnya pelayanan pelanggan, penataan barang, atau aktivitas toko yang memang pernah kamu kerjakan. Jangan menambahkan pengalaman atau skill hanya karena terlihat cocok dengan lowongan. CV yang sederhana tetapi sesuai pengalaman akan jauh lebih meyakinkan daripada daftar kemampuan yang panjang tanpa bukti.
👉 Cara Melamar Kerja di PT Moradi (MOR Mart - Orang Tua Group)
Jika posisi ini menarik dan Kamu merasa memenuhi semua persyaratan kualifikasi, keahlian, penempatan dan dokumen yang diminta, langkah selanjutnya sangat sederhana. Kirimkan berkas lamaran Anda langsung melalui email atau website resmi rekrutmen perusahaan yang tercantum di bawah ini. Pastikan semua dokumen Anda lengkap dan sesuai dengan yang diminta ya!
Catatan: Informasi Lowongan ini diposting pada 07 September 2026. Perusahaan dapat menutup loker ini sewaktu-waktu apabila kebutuhan tenaga kerja telah terpenuhi.
🚨 Perhatian!
Kami ingin mengingatkan bahwa semua lowongan kerja yang kami bagikan tidak dipungut biaya apapun. Mohon berhati-hati terhadap pihak-pihak yang tidak bertanggung jawab yang mengatasnamakan travel, yayasan, BLK, atau pihak lain yang meminta biaya tidak jelas dalam proses perekrutan.
Hindari modus penipuan lowongan kerja dan selalu pastikan Anda mengirimkan lamaran hanya melalui email atau situs resmi perusahaan terkait.
.png&description=PT Moradi (MOR Mart - Orang Tua Group)){kind=link}
0 Komentar